BOSS JOB

вакансии директоров и топ-менеджеров

Последние предложения работы для директоров и топ-менеджеров. Вакансии генерального директора, финасового и коммерческого директора, технического директора, директора филиала.
Генеральный директор представительства (продажа с/х техники)
23.07.2007 о вакансии Подробнее о вакансии...
Продвижение продукции компании на рынок: контакты с клиентами, руководство маркетинговой активностью на рынке ЮФО.

АНКОР

Директор филиала
20.07.2007 о вакансии Подробнее о вакансии...
Реализация стратегии и тактики, направленной на увеличение объема автотракторной техники на рынке г. Краснодаю

Автодин

Директор магазина в международную розничную сеть
06.07.2007 о вакансии Подробнее о вакансии...
Организация текущей работы магазина формата "Сделай сам" - гипермаркет 10000 кв. м. по всем направлениям.

Хоум Сентерз, ООО

Директор брокерской компании (сфера финансового консалтинга)
04.07.2007 о вакансии Подробнее о вакансии...
Контроль над работой подчиненных и помощь сотрудникам в следующих вопросах.

Брокерская компания

Сайт Boss Job получает вакансии с различных сайтов. В результате, тому кто ищет вакансии директора, достаточно регулярно посещать этот сайт, чтобы увидеть полный список опубликованных вакансий.

В левой колонке расположены вакансии, размещённые нашими специалистами. В правой — вакансии, найденные в интернете.

Чтобы получить более подробное описание вакансии, пользуйтесь ссылкой Подробнее о вакансии. Такая ссылка расположена рядом с каждым названием вакансии.

Вакансии директора на других сайтах

Технический директор
Зарплата: $
AdvanHawk | Краснодар
05.05.2012 - www.mycv.ru

Директор представительства в Краснодаре
Зарплата: от 25000$
ИД | Краснодар
05.05.2012 - www.mycv.ru


Если вас интересует что-то кроме вакансии директора или вакансии топ-менеджера, мы предлагаем воспользоваться другими сайтами:
Новые вакансии. Предложения работы. и вакансии на Джобстере и Вакансии. Работа. на Хотджобе.

При подборе персонала иногда возникают такие ситуации, когда приходится обращаться в рекрутинговые компании, и после чего, как правило, исчезают многие проблемы с подбором кадров какой либо организации.

Кроме того, есть еще другие интересные ресурсы.